«Проверка целевого и эффективного расходования средств бюджета городского округа Красноармейск в рамках реализации «Обеспечивающей подпрограммы» Муниципальной программы «Муниципальное управление в городском округе Красноармейск Московской области на 2017-2021 годы» в 2019 году».
Во исполнение п. 2.3 Плана работы Плана работы Контрольно-счетной палаты городского округа Красноармейск на 2020 год Контрольно-счетная палата провела контрольное мероприятие: «Проверка целевого и эффективного расходования средств бюджета городского округа Красноармейск в рамках реализации «Обеспечивающей подпрограммы» Муниципальной программы «Муниципальное управление в городском округе Красноармейск Московской области на 2017-2021 годы» в 2019 году».
- Основание проверки: Распоряжение Председателя Контрольно-счетной палаты от 20.01.2020 № 3а «О проведении контрольного мероприятия по Плану работы Контрольно-счетной палаты городского округа Красноармейск на 2020 год» на обращение группы депутатов Совета Депутатов городского округа Красноармейск от 10.01.2020, Закон 6-ФЗ ст.9 ч.2 п.4; Положение ст.7 п.4; БП ст. 13.1.
- Предмет контрольного мероприятия: Проверка целевого и эффективного расходования средств бюджета городского округа Красноармейск в рамках реализации «Обеспечивающей подпрограммы» Муниципальной программы «Муниципальное управление в городском округе Красноармейск Московской области на 2017-2021 годы» в 2019 году».
- Сроки проведения контрольного мероприятия: январь-март 2020 года, установленные Распоряжениями Председателя Контрольно-счетной палаты от 20.01.2020 № 3а, от « 03 » февраля 2020 г. № 6, от « 25 » февраля 2020 № 8 «О внесении изменений в План контрольных мероприятий на 2020 год».
- Цели контрольного мероприятия: Проведение анализа в части законности, эффективности и целевого использования бюджетных средств, выделенных в рамках реализации Муниципальной программы «Муниципальное управление в городском округе Красноармейск Московской области на 2017-2021 годы»
- Проверяемый период деятельности: 2019 год.
- Объект контрольного мероприятия: Администрация городского округа Красноармейск, Финансовое управление городского округа Красноармейск.
Выводы по результатам проведенного контрольного мероприятия:
- Объем произведенных доплат сотрудникам Администрации за выход на работу в выходные и праздничные дни за период январь-декабрь 2019 года составил с нарушениями установленного порядка оформления составил 709 048,60 рублей
- Объем произведенных доплат сотрудникам Администрации за совмещение за период январь-декабрь 2019 года с нарушениями установленного порядка оформления составил 72 856,26 рублей.
В 10 случаях установлены факты передачи полномочий на уровень, не соответствующий должностным инструкциям замещающих сотрудников.
- Объем произведенных доплат сотрудникам Администрации за увеличение объема работ за период январь-декабрь 2019 года с нарушениями установленного порядка оформления составил 30 000,00 рублей.
- Допущены массовые (в 33 случаях) нарушения установленного порядка ознакомления сотрудников Администрации городского округа Красноармейск с их должностными инструкциями.
Нарушена часть 3 статьи 68 Трудового Кодекса РФ, в соответствии с которым при приеме на работу (до подписания трудового договора) работодатель обязан ознакомить работника под подпись с локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника.
- В Администрации городского округа Красноармейск Московской области отсутствуют документы, свидетельствующие о прохождении конкурсных процедур при назначении на должности муниципальной службы, соответствующие главным и ведущим должностям.
Нарушен нормативный правовой акт городского округа Красноармейск Московской области № 4/2013-НПА, принятый Решением Совета депутатов городского округа Красноармейск Московской области от 27.02.2013 № 18-9 «О принятии Положения о конкурсе на замещение должности муниципальной службы органов местного самоуправления» и № 3/2014-НПА, принятый решением Совета депутатов городского округа Красноармейск Московской области от 27.02.2013 № 32-3 «О внесении изменений в Положение о конкурсе на замещение должности муниципальной службы органов местного самоуправления».